Die IG Metall Jugend hat knapp 230 000 Mitglieder, darunter mehr als 82 000 Auszubildende. Damit ist sie der größte politische Jugendverband Deutschlands. Gemeinsam haben JAV, Betriebsräte und mit uns gemeinsam schon viel erreicht für die Rechte der Azubis: Bei der Qualität der Ausbildung und den tariflichen Leistungen. Möglich war das nur durch gemeinsames Handeln. JAV und Betriebsrat sind stark, weil wir wichtige Rahmenbedingungen schaffen:

Unbefristete Übernahme

2012 haben wir einen historischen Erfolg erkämpft: Die unbefristete Übernahme ist zur Regel in der Stahlindustrie sowie in der Metall- und Elektroindustrie geworden. Das heißt: Keine endlosen Befristungen mehr – sondern grundsätzlich ein fester Job nach der erfolgreich abgelegten Ausbildungsprüfung.

Der Weg dahin war lang. Zwischen 2009 und 2011 hat die IG Metall Jugend mit fast 1000 Aktionen zur „Operation Übernahme“ öffentlich auf das Thema aufmerksam gemacht und damit die Übernahme durchgesetzt.

Mehr Geld, mehr Urlaub

Auch wenn die Ausbildungsvergütungen steigen, haben wir das gemeinsam durchgesetzt. Viele Jugend- und Auszubildendenvertreterinnen und -vertreter sind aktiv und Mitglied bei uns. Sie sorgen dafür, dass die Interessen der Auszubildenden bei unseren Tarifforderungen eine wichtige Rolle spielen.

Guter Start in die Ausbildung

Wir passen gemeinsam mit der JAV auf, dass die Azubis gut in den Beruf starten: Ist die Qualität der Ausbildung sicher gestellt? Wird in der Ausbildung eine breite Grundqualifikation vermittelt? Ist die Ausbildung eine gute Basis für die Weiterbildung im Job?

Unterstützung für die JAV

Bei Problemen steht die JAV nicht alleine: Beratung und Hilfe gibt es immer bei unseren Kolleginnen und Kollegen in unseren Geschäftsstellen vor Ort. Die sorgen auch für die nötige politische Rückendeckung der JAV-Arbeit – zum Beispiel mit ihren Kampagnen und den vielen regionalen Aktionen. So können die Forderungen der Jugend- und Auszubildendenvertreterinnen und -vertreter nicht überhört werden.

Ob schnelle Hilfe per Telefon oder Unterstützung direkt im Betrieb: Die unsere Jugendsekretärinnen und -sekretäre sind für JAVis immer ansprechbar. Und die unserer Seminare und Bildungsangebote machen fit für die JAV-Arbeit. Weitere lnformationen gibt es bei der Deiner regionalen IG Metall-Geschäftsstelle oder beim Betriebsrat.