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Aktiv im Betrieb Vertrauensleuteausschuss

Die Vertrauensleute der IG Metall sind das gewerkschaftliche Rückgrat im Betrieb. Der Vertrauensleuteausschuss unterstützt die Aktivitäten der IG Metall Vertrauensleute in den Betrieben. Zusammen gelingen gute Tarifverträge und erfolgreiche Gewerkschaftsarbeit.

Die gewählten Vertreterinnen und Vertreter im VL-Ausschuss:

  • Stefan Barth (Federal Mogul, 1. Reihe, 6. von links)
  • Tamara Braunegger (Electrolux, 1. Reihe, 3. von links)
  • Antonietta Cersosimo (Emuge, 2. Reihe, 3. von links)
  • Christine Deutschmann (Sumitomo, 2. Reihe, 1. von links)
  • Rosa-Maria Hahn (Staedtler, 1. Reihe, 4. von links)
  • Thomas Jäger (Robert Bosch, 3. Reihe, 1. von links)
  • Günter Klaus (Mercedes Benz Niederlassung, 3. Reihe, 2. von links)
  • Monique Laubenstein (Siemens Mobility, 1. Reihe, 5. von links)
  • Andreas Mohr (Siemens Energy F, nicht im Bild)
  • Thomas Moßmeier (Siemens AG Moorenbrunn, 2. Reihe, 5. von links)
  • Michael Pfaff (Diehl Aerospace, 2. Reihe, 2. von links)
  • Sylke Raack (Siemens Energy K, 1. Reihe, 1. von links)
  • Patrick Swarovsky (MAN Truck & Bus SE, nicht im Bild)
  • Alexander Topf (ZF Gusstechnologie, 1. Reihe, 2. von links)
  • Peer Zeitel (Diehl Defence, 1. Reihe, 7. von links)
  • Olaf Zysk (Leistritz, 2. Reihe, 4. von links)

 

Vorstellung der Mitglieder des VLA

Stefan Barth (Federal Mogul, Stellv. VK-Leiter)

Wofür ich stehe: Ich stehe für eine offene und ehrliche Kommunikation und Diskussion, auch wenn diese manchmal hart geführt werden müssen. Es ist mir wichtig, meinem gegenüber achtsam, mit Wertschätzung aber auch Pflichtgefühl gegenüber zutreten.

Mein Ziel: Sicherung der Arbeitsplätze in der Region, Stärkung der Position der IG Metall, optimale Betreuung der Kolleginnen und Kollegen.

Das ist mir wichtig: Höflichkeit, Ehrlichkeit, Offenheit, Verlässlichkeit, Respekt und Toleranz

Christine Deutschmann (Sumitomo, VK-Leiterin)

Wofür ich stehe: Ich stehe für Gleichstellung, Frauenrechte und ein faires Miteinander. 

Mein Ziel: Die Vertrauensleute in der IG Metall sichtbarer zu machen.

Das ist mir wichtig: Mein Engagement gegen Rechts und gegen Ungerechtigkeiten.

Günter Klaus (Mercedes Benz Niederlassung, VK-Leiter)

Wofür ich stehe: Als Vertrauensmann bin ich Ansprechpartner für gewerkschaftliche Fragen der IGM in der Abteilung meiner Firma. Vertrauen, Ehrlichkeit, Souveränität, Zuverlässigkeit und Verschwiegenheit ist die Grundlage des ganzen Handelns.

Mein Ziel: Sicherung der Arbeitsplätze durch den anstehenden Verkauf unserer Firma an einen neuen Investor / und  auch bei dem neuen Investor unsere Rechte als Arbeitnehmer durchzusetzen und zu stärken / mit der Stärke der IGM im Rücken

Das ist mir wichtig: Respekt, Achtung, Demokratie, Toleranz, gutes Miteinander, für gute Arbeit – gutes Geld verdienen

Monique Laubenstein (Siemens Mobility, VK-Leiterin)

Wofür ich stehe: Ich stehe für eine bessere Zukunft, die wir gemeinsam gestalten und erreichen werden. Offenheit gegenüber den Bedürfnissen der Kolleginnen und Kollegen. 

Mein Ziel: Die Kommunikation zwischen Mitarbeitern und der IG Metall, aber auch unter den Vertrauensleuten in der GS Nürnberg zu verbessern.

Das ist mir wichtig: Vertrauen, Ehrlichkeit, Solidarität, Respekt, Toleranz, Vielfalt und Spaß :)

Thomas Moßmeier (Siemens AG Moorenbrunn, VK-Leiter)

Wofür ich stehe: Ich stehe für eine offene und ehrliche Kommunikation, unterschiedliche Meinungen gelten zu lassen und Pragmatismus und lösungsorientiertes Arbeiten.

Mein Ziel: Gesund bleiben und die Rente erleben ;-)

Das ist mir wichtig: Meine Familie, Gerechtigkeit, leckeres Essen und ein gutes Bier oder Glas Wein :-)

Michael Pfaff ( Diehl Aerospace, VK-Leiter)

Wofür ich stehe: Ich stehe für eine offene, kontroverse Kommunikation auf Augenhöhe. Auch mal den Finger in die Wunde zu legen ist mir wichtig. Dabei bin ich immer auf der Suche nach dem gemeinsamen Nenner, der uns der Lösung unserer Aufgaben näher bringt.

Mein Ziel: Die optimale Vernetzung der Vertrauensfrauen und Vertrauensmänner innerhalb der IG Metall Nürnberg und darüber hinaus.

Das ist mir wichtig: Soziales Engagement, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit, Klare Positionierung gegen alles Radikale

Sylke Raack (Siemens Energy K, VK-Leiterin)

Wofür ich stehe: Vertrauensleute sind unser Gesicht im Betrieb und werben auch neue Mitglieder in ihrem Bereich. Die Vertrauensleute sind also das Fundament unserer erfolgreichen Gewerkschaftsarbeit.

Mein Ziel: Der VL-Ausschuss stellt die aktive Kommunikation sicher, ist wichtigster Multiplikator und transportiert innerbetriebliche Themen in die Gremien.

Das ist mir wichtig: Die Vernetzung der Vertrauensleute aus den Betrieben ist mir sehr wichtig.

Patrick Swarovsky (MAN Truck & Bus SE, Stellv. VK-Leiter)

Wofür ich stehe: Für eine Stärkung der gewerkschaftlichen Interessensvertretung im Betrieb. Unsere Vertrauensleute sind die wichtigsten Ansprechpartner für unsere Mitglieder. Wenn wir es schaffen gute VK-Strukturen in den Betrieben auf- und auszubauen, können wir Arbeits- und Lebensbedingen halten und verbessern.

Mein Ziel: Mitgliederentwicklung in der Geschäftsstelle Nürnberg durch gute VK-Arbeit nachhaltig stärken.

Das ist mir wichtig: Wir Vertrauensleute müssen uns als betriebsübergreifend solidarisch verstehen. Unser Denken darf am Werkstor nicht enden. Erst wenn wir uns verständigen, können wir begreifen das wir die gleichen Probleme und Herausforderungen bewältigen müssen.

Olaf Zysk (Leistritz, VK-Leiter)

Wofür ich stehe: Ich bin ein guter Zuhörer und suche immer einen gemeinsamen Standpunkt. Man sagt mir nach, wo ich bin, entstehen Strukturen. Ich habe immer mindestens zwei Pläne. Die Ideen bündeln und organisieren sind wichtig, um Ziele zu erreichen. Bei Diskussionen ist mir der respektvolle Umgang wichtig. Es werde niemals hektisch, auch wenn es mal brennt.  

Mein Ziel: In Bezug auf die VLA-Arbeit, muss die Vernetzung der VKs in den Betrieben zukunftsfähiger werden und gestärkt werden. Eine Art Sorglospaket für kleine und kleinste VK schaffen, damit sie sich mehr um die Mitglieder kümmern können. Damit sollen organisatorische Freiräume geschaffen werden.

Das ist mir wichtig: Ehrlichkeit, Respekt, Standhaftigkeit in der Sache, die Mehrheit entscheidet-Demokratie, Mitglieder, IGM

 

Ansprechpartner

Roland Wehrer

+49 (0) 911-233332

Aus den Betrieben